Tööinspektsiooni kontrollid 2026: kas sinu ettevõte on nimekirjas?

Tööinspektsioon on avaldanud 2026. aastal kontrollitavate ettevõtete nimekirja, mille eesmärk on parandada töökeskkonna ohutust ning tagada töötervishoiu ja tööohutuse nõuete täitmine. Kui sinu ettevõte on selles nimekirjas, ei ole põhjust paanikaks — kontroll on eelkõige ennetav meede, mis aitab muuta töökeskkonna turvalisemaks.

Mida Tööinspektsiooni kontroll hõlmab?

Tööinspektsiooni järelevalve keskendub tavaliselt järgmistele teemadele:

  • töökeskkonna riskianalüüsi olemasolu ja ajakohasus
  • tööohutuse dokumentatsioon ja ohutusjuhendid
  • töötajate juhendamine ja väljaõpe
  • töövahendite ja töökeskkonna ohutus
  • töötervishoiu korraldus

Kontrolli eesmärk ei ole ettevõtte karistamine, vaid tööõnnetuste ja kutsehaiguste ennetamine.

Kuidas Tööinspektsiooni kontrolliks valmistuda?

Kõige kindlam viis kontrolliks valmistumiseks on veenduda, et:

  • riskianalüüs on olemas ja ajakohane
  • vajalik dokumentatsioon on korras
  • töötajad on juhendatud
  • töökeskkonna riskid on hinnatud ja maandatud

Sageli selgub just kontrolli eel, et dokumentatsioon vajab uuendamist või süsteemsemat lähenemist.

Tööohutus.ee – professionaalne abi juba üle 10 aasta

Tööohutus.ee on pakkunud tööohutuse ja töötervishoiu teenuseid üle 10 aasta, aidates ettevõtetel täita seadusest tulenevaid nõudeid ning luua turvaline töökeskkond.

Pakume abi näiteks järgmistes valdkondades:

  • riskianalüüsi koostamine ja uuendamine
  • tööohutuse dokumentatsiooni korrastamine
  • töötajate juhendamine ja koolitused
  • Tööinspektsiooni kontrolliks ettevalmistus
  • töökeskkonna süsteemne haldamine

Meie eesmärk on teha tööohutus ettevõtte jaoks lihtsaks, selgeks ja praktiliseks.

Ära oota kontrolli

Kui sinu ettevõte on Tööinspektsiooni 2026. aasta kontrollnimekirjas — või ka siis, kui ei ole — tasub tööohutuse teemad regulaarselt üle vaadata. Nii väldid probleeme ja tagad töötajate turvalisuse.

Võta ühendust: Tööohutus.ee spetsialistidega ja valmistu kontrolliks aegsasti.